COORDINADOR PROYECTOS Y REMODELACION
- Monterrey, N.L.
- Permanente
- Tiempo completo
Nombre Posicion Jefe: Gerente Regional Conservacion
Area: DID
Nivel Contribucion: Lider Gente
Ubicacion: MonterreyMisión del puesto:Garantizar el cumplimiento de las metas de desarrollo y renovación de infraestructura, así como el respeto y apego a normas, políticas, procesos y procedimientos oficiales, administrando los recursos de su equipo y dando seguimiento continuo a sus resultados para garantizar la máxima eficiencia y productividad por persona, así como la validación de puntos y alcances de proyectos buscando contribuir con la mayor rentabilidad posible a la región.Principales responsabilidades: * Asegurar el cumplimiento en tiempo y forma de las metas comprometidas, mediante continuo seguimiento y cumplimiento a los rituales de gestión con su equipo interno y externo para contribuir con la permanencia del negocio en la región.
- Implementar la estructura de revisión de alcances de proyectos y asegurar la actualización de las herramientas de costos que permitan mantener un adecuado control de los montos de inversión para todos los proyectos en la región.
- Administrar la cantidad de proyectos por persona, desarrollando las competencias y capacidades necesarias, así como asesorando y retroalimentando a sus Analistas para asegurar la mejor propuesta de valor en los proyectos intervenidos.
- Liderar el proceso de desarrollo de su equipo de gente, participando desde el reclutamiento, entrenamiento, capacitación, evaluación de conocimientos técnicos y gestión de los recursos necesarios para lograr su crecimiento dentro de la organización.
- Revisar y promover continuamente el cumplimiento a procedimientos, normas y políticas FEMCO, a través de la revisión aleatorias de expedientes y puntos de control de STR con sus encargados, para garantizar el apego a los lineamientos establecidos.
- Asegurar y validar el uso e implementación de los lineamientos vigentes y establecidos por la compañía para garantizar una definición en los proyectos e inmuebles de OXXO/FEMCO más rentable, que cuide el valor de marca, conserve su integración con el entorno actual y mejor la experiencia del usuario.
- Habilitar al equipo de gente externa de contratistas y prestadores de servicio, a través de la prospección de candidatos, comunicación y seguimiento continuo para asegurar los recursos necesarios y las capacidades de conservación en tiempo y forma.
- Evaluar el conocimiento y correcto uso de las herramientas de seguimiento y calidad en su equipo a través de la revisión de los resultados por persona y retroalimentación en Revisiones Verticales para asegurar la calidad en los proyectos desarrollados.
- Prevenir desviaciones a procesos, impactando en el cumplimiento de objetivos en tiempo y forma.
- Validar claramente alcances de obra y administrar adecuadamente los imprevistos de obra.
- Reclutamiento,selección y capacitación del equipo completo interno y externo en la región.
- Definir el número de recursos tanto interno como externo para cubrir las necesidades de crecimiento.
- Validar que la solución o mejora de los proyectos se integre a la tienda de manera alineada a los estándares vigentes.
- Profesionista titulado: Ingeniero Civil. Arquitectura. Licenciaturaras o Ingenierias afines.
- Experiencia comprobable en manejo de personal y administracion de proyectos (Deseable en remodelaciones).
- Habilidades; Toma de Decisiones, Relaciones Efectivas. Pensamiento Sistemico. Organizacion/Ejecucion.