RESPONSABLE CONTRIBUCIONES LOCALES

FEMSA

  • Monterrey, N.L.
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 2 días
En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.Nombre Puesto: Responsable de Contribuciones Locales
Nombre Puesto Jefe Directo: Gerente de Tecnología Fiscal
Área Funcional: FiscalPropósito del PuestoSer responsable de vigilar y asegurar el correcto cálculo y pago del Impuesto sobre Nómina y El Impuesto Estatal de bebidas alcohólicas en los 32 Estados de la República, implementando procesos de validaciones periódicas apalancadas de tecnología.Responsabilidades-Dirigir y asegurar el plan para la revisión y validación de los impuestos estatales que garanticen el correcto pago.-Supervisar las determinaciones de las contribuciones locales para mantener el debido apego a los procesos normativos.-Diseñar e impulsarla la ruta crítica para la obtención de la big data necesaria para análisis fiscales necesarios para la atención de requerimientos ante el SAT o necesidades operativas-Documentar los procesos en conjunto con el área de Normatividad para asegurar la estandarización de la metodología para el cálculo y pago de impuestos-Proponer, planear y dirigir la implementación de mejoras en los procesos de cálculo de impuesto estatal a nivel regiones haciendo equipo con Gestión y Control, así como con las divisiones OXXO Gas e YZA.-Supervisar la correcta actualización de los empleados en cuanto a la ubicación de cada uno ellos según la información de los CFDI de nómina y los SUA.-Gestionar la entrega de información a los auditores externos respecto del dictamen de impuesto estatales que se realiza cada año.Decisiones Relevantes del Puesto-Informe al Gerente de Tecnología Fiscal de los avances de sus actividades-Comunicar efectivamente desviaciones que afecten el tiempo de las tareas y riesgos de las unidades de negocio-Mantener constante comunicación con las áreas operativas claves para obtener la información-Mantener debido orden de la información-Proporcionar los elementos necesarios para la debida planeación de procesos de conciliación y automatización.Principales Retos del Puesto
  • Conocimiento a fondo de las leyes estatales
  • Mantener la debida diligencia para mantenerse al tanto de los principales cambios en las leyes.
  • Ser interlocutor entre el área fiscal y el negocio.
  • Mantener la debida curiosidad para proponer ideas innovadoras.
  • Participar en la definición de reglas de negocio ante cambios en el sistema que involucren impuestos estatales.
Requisitos:Experiencia de 4 a 5 años e procesos, impuestos, conocimiento en leyes estatales.Carreras: Lic. Contaduría Pública, Lic. Administración de Empresas, Lic. Derecho, afín.Softwares: Paquetería Microsoft Office.Modalidad: Teletrabajo.Ubicación: Monterrey, Nuevo León.En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.

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