Gerente de Capital Humano

Transporte Escolar y de Personal SA de CV

  • Celaya, Gto.
  • $50.000 a $55.000 anuales
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 12 días
Somos una empresa de Grupo TRAXION lideres en transporte de personal a nivel nacional.SOLICITAMOS:GERENTE DE CAPITAL HUMANO.Vacante ubicada en CELAYA.
Zona: Michinelas, carretera hacia Salvatierra.Objetivo del puesto:Administrar el Depto. Capital Humano con la finalidad de impactar de manera positiva en los objetivos institucionales, esto a través de crear políticas para mejorar los aspectos del personal; enfocando la eficiencia, satisfacción del personal, desarrollando el talento humano necesario para el óptimo desempeño de la operación y la rentabilidad de la compañía.REQUISITOS:Licenciatura terminada en: LAE, Contabilidad, Ingeniería o afín al puesto.
Dominio en el manejo de indicadores del área e implementación de estrategias.
Experiencia mínima de 5 años en puestos Gerenciales o Jefaturas Deseable en empresa de Logística o transporte Deseable.
Manejo de personal.
Aptitudes: saber trabajar en equipo, Responsabilidad, Líder, Enfocado a resultados, Manejo de conflictos, Inteligencia Emocional.
Dominio de Office.FUNCIONES:
Liderar las decisiones del Departamento de Capital Humano.
Controlar KPI´s de Capital Humano: Head count, Rotación, Capacitación, Fuentes de Reclutamiento.
Impulsar programas de implementación de cultura y sentido de pertenencia de la empresa.
Generar estrategias de reclutamiento y selección de todos los niveles.
Preparar y manejar el presupuesto anual del departamento.
Supervisar las evaluaciones de desempeño y crear los reportes de estas evaluaciones para la Gerencia General.
Gestionar el desempeño y aplicar sanciones disciplinarias necesarias.
Ejecutar Bajas.
Controlar y administrar expedientes administrativos.
Dar seguimiento a programas de responsabilidad corporativa.
Todas las actividades son enunciativas más no limitativas a la naturaleza del puesto.OFRECEMOS:
Sueldo mensual bruto de 50,000 a 55,000
Prestaciones superiores de Ley.
Apoyo mensual de gasolina.
Fondo de ahorro.
Estabilidad laboral y desarrollo profesional.interesados que cubran con el perfil postularse por este medio.

Transporte Escolar y de Personal SA de CV

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