Coordinador de capacitación
- Villahermosa, Tab.
- $18.000 a $20.000 mensuales
- Permanente
- Tiempo completo
COORDINADOR DE CAPACITACIÓN
Objetivo:
Asegurar que los procesos de inducción, adaptarla a entornos de trabajo e incorporar tecnología y estrategias de aprendizaje interactivas para mejorar el compromiso del nuevo empleado en su nuevo entorno laboral asi como asegurar el alineamiento entre la capacitación y los objetivos de la empresa, identificar y cubrir las necesidades de desarrollo de manera efectiva, fomentar el aprendizaje continuo, crear materiales de formación adecuados y gestionar la logística para que los cursos se realicen sin interrumpir las operaciones laborales.Funciones:
Diseñar planes de desarrollo, vida y carrera.
Elaborar calendario de capacitación anual, ejecutarlo y dar seguimiento.
Elaborar presupuesto anual de capacitación
Gestionar la logística necesaria para garantizar el cumplimiento del calendario de capacitación.
Asegurar la aplicación del Diagnóstico de Necesidades de Capacitación (DNC), y dar seguimiento a los resultados obtenidos.
Evaluar y analizar el reporte de encuesta de reacción aplicada al termino de las capacitaciones
Elaborar y presentar a la Gerencia reportes de resultados que faciliten la toma de decisiones.
Constituir, actualizar y mantener la comisión mixta de capacitación adiestramiento y productividad
Mantener al día la captura de las capacitaciones en sistema interno y en SIRCE.Perfil:
- Licenciatura en Pedagogía, Administración o afín. (Titulado y con cédula)
- Género: Indistinto.
- Conocimiento en Gestión de Equipos, modelos de atención a clientes, Liderazgo, Coaching, KPI´s Capacitación.
- Experiencia de tres años en puestos similares, E-Learning.
Lunes a Viernes 9 a 7, sábados 9 a 2Ofrecemos:
- Sueldo hasta de $20,000 brutos según aptitudes
- Prestaciones superiores a las de ley.