Químico Analista / Fisicoquímico
Adium Mexico
- Veracruz, Ver.
- Permanente
- Tiempo completo
Sede: Planta / Cedis Tláhuac (Rolar Turnos)
Objetivo del Puesto:
Asegura la correcta operación y arquitectura de las plataformas bajo su responsabilidad en todos los centros de datos locales, garantizando el cumplimiento de las normas y procesos de la compañía, aportando ideas innovadoras dentro de un equipo multidisciplinario de trabajo para la optimización de procesos y mantener una infraestructura eficiente y confiable.
Responsabilidades:
Garantizar el cumplimiento de las especificaciones establecidas de acuerdo con el análisis fisicoquímico para la aprobación de materias primas, productos a granel, productos terminados, procesos de validación y transferencias de métodos analíticos.
Realizar análisis fisicoquímico en: materias primas, producto terminado y material de envase (liberación, proceso y validación de procesos de fabricación).
Apegarse a las buenas prácticas de documentación y de laboratorio
Verificar que los instrumentos y equipos de medición estén siempre vigentes en cuanto a calibración.
Requisitos:
· Licenciatura en QFB, QBI, IBI, IQ, QBP o afín.
(Título y Cédula) indispensable
· Planta/ Cedis Tláhuac – Rolar sede
· 1 año como Químico Analista en análisis fisicoquímico
· EXPERIENCA EN CROMATOGRAFÍA en GENERAL (LÍQUIDOS Y GASES).
·
Disponibilidad para rolar turnos (DE 6:00 - 15:00 hrs / 13:00 A 22:00 Hrs.) de Lunes a Viernes).
· Manejo de equipos generales de laboratorio HPLC, UV e IR,
· Buenas prácticas de Fabricación y documentación
· Manejo de farmacopeas
· Manejo de Office
· Inglés Técnico
Acerca de la empresa
En Asofarma de México, filial de grupo Adium, tenemos el compromiso de fomentar la diversidad e inclusión entre colaboradores y colaboradoras, a través de un trato no discriminatorio por motivos de raza, expresión / identidad de género, orientación sexual, sexo, religión, edad, nacionalidad, estado civil, discapacidades, condición física o económica.
En Asofarma estamos comprometidos con la responsabilidad laboral por lo que no contratamos a menores de edad ni hacemos pruebas de VIH y embarazo como previo requisito para ingreso, permanencia o ascenso, existiendo igualdad de oportunidades laborales.
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