Escolaridad: secundaria, bachillarato concluido o trunco.Experiencia: No necesriaEdad: 1 7 a 3 5 añosDisponibilidad:turno completo (PUEDE INCLUIR FINES DE SEMANA)*Habilidades y competencias:Liderazgo y capacidad para motivar equipos.Comunicación efectiva (saber dar instrucciones claras y retroalimentación constructiva).Toma de decisiones y resolución de problemas.Trabajo en equipo y manejo de conflictos. Organización y planeación de actividades y turnos.Orientación a resultados (cumplimiento de metas y productividad). Responsabilidad y puntualidad.Conocimiento básico en administración de personal (reportes, incidencias, control de asistencia).Manejo de herramientas de ofimática (Excel, Word, sistemas internos).Capacitación en manejo de inventarios o procesos operativos. Manejo de indicadores de desempeño (KPI's).