General Manager Premium (Resort) Accor

México
Permanente
Tiempo completo

Hace 17 días
Postúlese fácilmente

Descripción de la empresaSomos mucho más que un líder mundial.Te damos la bienvenida tal y como eres y puedes encontrar un trabajo, una marca que coincida con tu personalidad.Te apoyamos para crezcas y aprendas cada dia, asegurandonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante el viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor.Al unirte a Accor, cada capitulo de tu historia es suyo para escribir y juntos podamos imaginar la hospitalidad del mañana. Descubra la vida que le espera en Accor, visita https://careers.accor.com/Descripción del empleoObjetivo del PuestoDirigir estratégicamente la operación integral del resort premium, asegurando altos estándares de servicio, resultados financieros sólidos, posicionamiento de marca y una cultura organizacional centrada en la excelencia y la innovación.Principales Responsabilidades

Liderar la estrategia general del hotel alineada con la visión de marca premium.
Impulsar la rentabilidad y eficiencia financiera del resort.
Asegurar experiencias excepcionales para huéspedes de alto perfil.
Establecer estándares de lujo en todas las áreas operativas.
Coordinación con equipos de dirección y fomento del liderazgo inspirador.
Representar al hotel ante stakeholders, propietarios y comunidad local.
Colaborar con equipos corporativos en planes estratégicos de desarrollo y expansión.

Requisitos

Licenciatura en Administración Hotelera, Turismo o MBA (deseable).
Mínimo 5 años de experiencia como gerente general en hoteles de lujo o premium (Resort)
Dominio de estándares internacionales de hospitalidad de alto nivel.
Excelentes habilidades comerciales, de comunicación y liderazgo estratégico.
Inglés avanzado (deseable segundo idioma).

Información adicional

Tarjeta de beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en Accor en todo el mundo
Programas de aprendizaje a través de nuestras Academias
Oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundoo
Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de responsabilidad social corporativa

Diversidad e Inclusión para Accor significa recibir a cada uno y respetar sus diferencias, dando prioridad solamente a las cualidades y habilidades. Nuestro objetivo es proporcionar empleo con propósito, en una cultua inclusiva, ofrecer excelentes condiciones laborales y promover el desarrollo de todas las personas, incluyendo a las personas con discapacidad. No dude en información de cualquier necesidad específica que tenga para que podamostenerla en consideración.

Accor